Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
70
Хорошая вакансия
развернуть
Роль четко определена с ясными обязанностями, но отсутствие информации о зарплате является недостатком. Возможность возглавить новое направление в ведущей HR-tech компании выглядит привлекательно.
Зарплата не указанаЧеткие обязанностиВозможность ростаГибридный формат работы
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Non-IT Teamlead / Руководитель команды подбора digital-специалистов Getmatch (HR-Tech, Яндекс Карты)
📍Москва
Мы — группа компаний Getmatch, один из лидеров HR-tech рынка России. Мы разрабатываем популярные продукты для найма: job-борд Getmatch, поисковые системы Matchy и AmazingHiring, а также предоставляем услуги рекрутингового агентства. С нашими решениями работают большинство технологических компаний страны. Сейчас мы создаём с нуля non-IT практику в нашем консалтинговом направлении и ищем лидера для этого вызова.
Обязанности: — Построение non-IT практики (подбор специалистов не-IT профиля) совместно с руководителем агентства;
— Найм, адаптация и управление командой рекрутеров;
— Самостоятельное ведение и закрытие ключевых вакансий;
— Ведение переговоров с ключевыми клиентами, развитие и привлечение проектов для non-IT найма через личный нетворк;
— Плотная работа с рынком и клиентами для изменения восприятия компании как эксперта не только в IT-, но и в non-IT-рекрутменте;
— Качественная отработка портфеля проектов.
Требования: — Опыт работы в кадровом агентстве или рекрутинговом консалтинге от 3 до 6 лет;
— Опыт управления командой не менее 2 человек;
— Опыт закрытия вакансий в направлениях: продажи, маркетинг, административный или финансовый блок;
— Знание основных метрик рекрутмента.
Мы предлагаем: — 31 день оплачиваемого отдыха в год (28 дней отпуска + 3 дополнительных выходных);
— ДМС со стоматологией;
— Гибридный формат работы;
— Офис в Москве (Ленинградский проспект, 36с9) в 3 минутах от м. Динамо/Петровский парк;
— Предоставление всей необходимой техники для работы (ноутбук, мониторы, телефон);
— Компенсацию обучения и курсов повышения квалификации;
— Компенсацию занятий фитнесом;
— Возможность создать и возглавить новое направление в компании-лидере рынка;
— Работу с крупнейшими технологическими компаниями России.
Будьте осторожны: если вас просят войти в iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации