Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
55
Средняя вакансия
развернуть
Роль хорошо определена, но отсутствует информация о зарплате, что важно для принятия решения. Фокус на HR-стратегии в контексте ресторанного и производственного секторов может ограничить привлекательность для некоторых.
Зарплата не указанаЧеткое определение ролиПредпочтение опыту в индустрии
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: HRD / Директор по персоналу
МОСКВА
Задачи:
Построение единой HR-стратегии для двух направлений: завода и сети гастрокофеен.
Создание, развитие и контроль всех HR-процессов: рекрутинг, адаптация, обучение, оценка, мотивация, развитие, коммуникации.
Формирование сильной системы подбора линейного персонала, менеджеров и управленцев.
Разработка тестовых заданий, проведение тестирования и оценки кандидатов.
Создание системы адаптации и онбординга для сотрудников производства и сотрудников точек.
Требования:
Опыт работы HRD от 3–5 лет.
Опыт в общепите, производстве или ритейле — будет преимуществом.
Практический опыт построения HR-функции с нуля или серьёзной трансформации действующих процессов.
Глубокое знание полного HR-цикла: рекрутинг, адаптация, обучение, мотивация, оценка, выходное интервьюирование.
Показать контакты
Будьте осторожны: если вас просят войти в iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации