Корпоративный архитектор (Enterprise Architect)

Обязанности:

• Автоматизация общекорпоративных процессов в одном или нескольких областях управления в Компании с учетом ДЗО .


• Формирование и защита целевой ИТ-архитектуры Холдинга, отдельных юнитов и ДЗО


• Формирование НМД и процессов управления ИТ-архитектурой.


• Разрабатывать и внедрять инновации в управление архитектурным процессом компании;


• Формировать видение на использование перспективных технологий, инструментов и фреймворков в процессах и продуктах компании;


• Фазрабатывать и стандартизировать процес проектирования архитектуры компании;


• Создавать и управлять моделью архитектуры компании;
  
  управлять стратегическими инициативами по развитию архитектуры компании;


• Осуществлять мониторинг изменения архитектуры компании на предмет соответствия стратегическим целям компании;


• Осуществлять подготовку экспертизы по инициативам, выносимым на технологический комитет компании;


• Оказывать сервис консультации по вопросам, связанным с корпоративной архитектурой компании


• Создание технического проекта и участие в создании и обсуждении технических проектов ключевых подсистем


• Формировать и описывать технические проекты (не функциональные требования);


• Анализировать и согласовывать применение новых методик, инструментов разработки, Фреймворков, утилит и т.д.;


• Принимать непосредственное участие в проектировании архитектуры ИТ-инфраструктуры и принимать ключевые проектные решения относительно ее построения.


• Организация и разработка предложений по развитию ИТ-архитектуры в задачах требующих сложных технологических решений


• Защита архитектурных решений


• Разрабатывать и актуализировать концептуальную архитектуру для проектов и продуктов на среднесрочную перспективу


• Участвовать в разработке целевой и миграционной архитектуры


• Участвовать и разрабатывать дорожную карту развития конкретных систем


• Выявление и/или рецензирование нефункциональных требований, поступающих из различных источников (внутренних и внешних).


• Проектирование сценариев взаимодействия компонентов и их протоколов;


• Внедрение общекорпоративных принципов и регламентов разработки

Требования:

• Высшее образование в области IT, Computer Science, высшей математики, физике, анализе данных.


• Опыт работы не менее 5 лет, по направлениям корпоративный архитектор/архитектор решений;


• Знание методологий Agile, SAFe и их артефактов. Опыт работы в компаниях с продуктово-сервисным подходом к производству;


• Знание и опыт применения TOGAF/ADM, archimate.


• Опыт работы с требованиями.


• Умение разрабатывать технические, методические и нормативные документы;


• Широкий кругозор в области современных ИТ-технологий. Понимание новых технологических тенденций, а также практического применения существующих технологий к моделям бизнеса;


• Желательно знание отраслевых референтных моделей (TM Forum Frameworx, TM Forum Open Digital Architecture и других) полезных для понимания бизнес-деятельности элементов экосистемы;


• Аналитический склад ума, способность логически и системно мыслить.


• Опыт защиты архитектурных решений

Условия:

• Возможность присоединиться к профессиональной, высоко мотивированной и результативной команде, перспективы карьерного роста;


• ДМС со стоматологией после испытательного срока, 100% компенсацию больничного;


• Комфортные офисные условия;


• Корпоративные программы от наших партнеров;


• Бонусное подключение к телеком-услугам Дом.ru по тарифу «Сотрудник»;


• Яркую корпоративная жизнь и дружелюбную атмосферу в коллективе профессионалов!

Зарплата

Не указана
Похожие специалисты получают 398 000 - 534 000

Требования

Архитектор программного обеспечения, Старший (Senior) • Архитектура предприятия

Местоположение и тип занятости

Москва • Полный рабочий день