HR менеджер

Компания: АТМА design

Задачи:
— Мониторинг рынка и привлечение кандидатов на линейные и ключевые позиции в штат и на аутсорсинг (арт-директор, пиар-менеджер, дизайнеры, проект-менеджеры, СММ, сотрудники склада, и др.)
— Проведение интервью (по телефону/zoom /skype и очные встречи)
— Одновременное ведение большого количества вакансий под проекты и своевременное их закрытие.
— Создание инструментов для оценки и развития команды
— Сопровождение адаптация и развитие сотрудников
— Формирование профилей должностей, портретов кандидатов, грейдов и зарплатных вилок
— Ведение базы кандидатов, работа с HR-инструментами и площадками
— HR-аналитика и отчетность
— Проведение оценки soft- и hard-скилз.
— Формирования крепкого ядра команды
— Участие в стратегии роста компании
— Поддержание корпоративной культуры в стиле ATMA event design

Требования:
— Обязательный опыт работы в качестве HR менеджера не менее 5-ти в Event индустрии и схожих областях (дизайн, арт, мода, театр, организация выставок)
— Знание рынка Event компаний, специфики событийного маркетинга
— Опыт подбора и работы с творческими профессиями и креативным персоналом
— Обязательный опыт подбора и оценки кандидатов на разные уровни от ТОПов до линейного персонала
— Опыт управления многозадачными проектами
— Грамотная устная и письменная речь
— Высшее образование (Психология будет значительным преимуществом)
— Знания и развитие в области психологии
— Наличие профессиональных связей в индустрии будет большим плюсом

Личные качества:
— Отличная Коммуникабельность и экстраверсия
— Деловой этикет, пунктуальность, ответственность
— Способность работать в условиях многозадачности и соблюдать дедлайны
— Эмпатия
— Ориентация на результат, ответственность, инициативность
— Креативность и гибкость мышления
— Интерес к миру мероприятий, дизайна и праздников

Условия:
— Достойная заработная плата по договоренности
— Удаленный формат работы
— Официальное оформление по ТК РФ( после прохождения испытательного срока)
— Режим работы 5/2 с 10.00 до 19.00. Гибкое начало дня
— Честная и теплая атмосфера внутри коллектива
— Готовность к долгосрочному сотрудничеству и активному развитию вместе с компанией.
— Возможность работать с талантливыми и креативными людьми
— Карьерный рост.

Если Вы амбициозны, энергичны, готовы стать лидером и неотъемлемой составляющей частью компании, собирая самых ЛУЧШИХ людей в команду, Вас драйвят интересные задачи, крутые клиенты, уникальные мероприятия, и Вы разделяете наши ценности, мы ждем вашего отклика!

%contact_placeholder%

HR Менеджер