Обязанности описаны понятно, но совмещение расчёта зарплаты, полного кадрового учёта, воинского учёта и СОУТ делает роль широкой и насыщенной задачами с высокой ответственностью.
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
Текст:
Hirify AI/Оригинал
TL;DR
Бухгалтер по заработной плате-специалист по кадровому делопроизводству (расчёт зарплаты и кадровое администрирование): ведение расчёта заработной платы, кадрового, воинского учёта и сопровождение СОУТ с акцентом на соблюдение трудового законодательства и электронный документооборот. Focus on начислении выплат, взаимодействии с военкоматами и руководителями, а также самостоятельном ведении кадровых процессов.
Локация: Москва, Кутузовский проспект, 45; работа на месте работодателя, преимущественно в офисе
Компания
4 Пикселя — диджитал-агентство, работающее 18 лет; в компании более 150 специалистов, свыше 500 клиентов и четыре офиса.
Что делать
Рассчитывать заработную плату, отпускные, больничные и другие выплаты сотрудникам.
Вести кадровое делопроизводство в полном объёме: приём, переводы, увольнения, личные дела, отпуска и больничные.
Вести воинский учёт, взаимодействовать с военкоматами и готовить отчётность.
Организовывать и сопровождать специальную оценку условий труда.
Вести кадровый электронный документооборот.
Консультировать сотрудников и руководителей по кадровым вопросам и трудовому законодательству.
Требования
Опыт ведения кадрового учёта и расчёта заработной платы от 3 лет.
Хорошее знание трудового законодательства РФ и практики кадрового делопроизводства.
Внимательность и самостоятельность; способность поддерживать порядок в бухгалтерских, кадровых процессах и документообороте без постоянного контроля.
Хорошо, если есть
Опыт ведения воинского учёта.
Опыт организации специальной оценки условий труда.
Культура и преимущества
Официальное трудоустройство и полный социальный пакет.
Белая заработная плата с выплатами два раза в месяц.
График: с 9:00 до 18:00; преимущественно офисный формат.
Современные инструменты, электронный документооборот и понятные регламенты.
Командная культура, открытость к новым идеям и взаимная поддержка.
Будьте осторожны
Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →