Tech Lead в команду Acquisition (Fintech)

Локация: Москва, Россия; удалённый и гибридный формат работы, включая сочетание работы из дома и офиса.

Зарплата: 500 000 ₽/мес на руки.

Компания

Банк развивает продукты для привлечения новых клиентов, лендинги и рекламную платформу.

Что делать

• Развивать лендинги и клиентские пути, повышать скорость, удобство и конверсию оформления банковских продуктов.
• Проектировать и развивать рекламную платформу, инструменты управления кампаниями, интеграции и оценку эффективности привлечения.
• Определять технологический стек, проектировать сервисы, принимать архитектурные решения и обеспечивать стабильность продакшена.
• Писать код, формировать техническую стратегию, план и роадмап развития продукта.
• Системно применять AI-инструменты и выстраивать автономный SDLC-цикл, участвовать в проверке продуктовых гипотез и сокращении времени от идеи до запуска.
• Развивать технических специалистов, вести people-management и взаимодействовать с маркетингом, продуктовыми командами, топ-менеджментом, смежными командами и вендорами.

Требования

• Проактивность, способность драйвить изменения, доводить команду до результата, мотивировать людей и работать в партнёрстве с другими лидерами.
• Большой опыт продуктовой разработки и опыт работы в финтехе или банкинге.
• Опыт написания кода с помощью AI Agentic workflow и системного применения AI в разработке продуктов.
• Глубокое знание Java или Kotlin; экспертное знание Spring, Spring Boot, Spring Cloud и JPA.
• Опыт разработки систем управления клиентскими или мастер-данными, понимание MDM и управления качеством данных.
• Умение проектировать модели данных, правила валидации и дедупликации, а также согласование данных из разных источников.
• Опыт построения межсервисных интеграций, понимание событийного взаимодействия, согласованности данных и идемпотентной обработки.
• Понимание безопасной обработки персональных данных, разграничения доступа и аудита.
• Опыт работы с Kubernetes и Docker, построения CI/CD на GitLab или аналогах, развития автоматического тестирования, а также реализации распределённых и высоконагруженных систем.

Культура и преимущества

• Автономность в реализации важных задач и стратегии банка, открытость экспериментам и новым подходам.
• Возможности профессионального развития через внутренние и внешние курсы и тренинги.
• Сочетание работы из дома и современного офиса рядом с метро «Технопарк».
• Офис без строгого дресс-кода, кабинет врача и собственный фитнес-зал.
• ДМС со стоматологией с первых дней, доплаты по больничным после испытательного срока и скидки на продукты банка и партнёров.
• Продуктом пользуются миллионы клиентов; результаты работы видны в бизнес-показателях и приложении.