Ведущий системный инженер в отдел проектирования (телекоммуникационные сети)

Локация: Нижний Новгород, проспект Гагарина, 50к9; работа на месте работодателя и в гибридном формате

Компания

«Цитадель» — аккредитованная IT-компания, производящая программно-аппаратные комплексы ТС ОРМ для операторов связи, владельцев автономных систем, организаторов распространения информации и провайдеров хостинга.

Что делать

• Разрабатывать проектную документацию для внедрения комплексов «Цитадель» на узлах фиксированных и сотовых сетей.
• Взаимодействовать с заказчиками при подготовке комплектов проектной документации.
• Сопровождать проекты на этапе внедрения.
• Консолидировать экспертные знания по ключевым заказчикам.
• Создавать сопутствующие документы в Microsoft Visio, Word и Excel.

Требования

• Опыт работы от 3 до 6 лет.
• Знание TCP/IP, модели OSI, Ethernet, принципов работы маршрутизаторов и коммутаторов.
• Знание архитектуры фиксированных сетей: ТфОП, ШПД, сетевая иерархия, BRAS, NAT, Syslog, NetFlow v9, AAA.
• Знание архитектуры сотовых сетей GSM, UMTS и LTE, включая SGSN, GGSN и интерфейсы S1U, S11, Gn, Gp.
• Понимание сетевой связанности, адресации, маршрутизации, агрегированных каналов, Bonding, LACP, OSPF, BGP, STP, VLAN, отказоустойчивости и резервирования.
• Знание пассивного оборудования, оптических делителей, разъемов, оптокроссов и органайзеров.
• Понимание размещения телекоммуникационных шкафов, СКС, заземления, энергопотребления, тепловыделения, электропитания и PDU.
• Знание структур баз данных, типов данных, связей и выгрузок; понимание АСР, предбиллинга, аккаунтинга, CDR и IDR.
• Знание архитектуры серверного оборудования, вариантов модернизации и кластерных решений; желательно знакомство с DEPO, HP и Huawei.
• Умение рассчитывать объемы хранения данных и знание RAID 0, 1, 6 и 10.
• Понимание мониторинга оборудования с использованием SNMP, trap, ping и систем мониторинга.
• Профессиональное пользовательское владение Microsoft Visio, Word и Excel.
• Высокий уровень ответственности и хорошие коммуникативные навыки.

Культура и преимущества

• Полная занятость.
• Работа на месте работодателя и в гибридном формате.
• Высокий уровень ответственности и взаимодействие с заказчиками.