Аналитик-программист (анализ СКЗИ и систем защиты информации)

Локация: Москва, Шарикоподшипниковская улица, 5; работа на месте работодателя

Компания

«Актив» — российский производитель аппаратно-программных решений в сфере информационной безопасности, включённый в реестр аккредитованных IT-организаций.

Что делать

• Исследовать программные и аппаратно-программные средства криптографической защиты информации, проверять корректность их встраивания в другие системы и отсутствие уязвимостей.
• Проводить статический анализ исходного кода и динамический анализ информационных систем.
• Анализировать техническую, нормативную и методическую документацию, включая ГОСТы, рекомендации и нормативно-правовые акты.
• Участвовать в подготовке технических заданий и отчётных материалов.

Требования

• Высшее образование по IT-направлению.
• Базовое знание C/C++: чтение и понимание чужого кода, логики работы функций.
• Навыки администрирования операционных систем семейства Linux.
• Понимание сборки проектов с использованием GCC, CMake, Make и IDE.
• Знание теории тестирования программного обеспечения.
• Знание основ криптографии: симметричные и асимметричные шифры, HASH, электронная подпись.
• Умение искать информацию об известных уязвимостях в общедоступных базах данных.
• Способность быстро осваивать новые технологии и предметные области.
• Опыт работы: от 1 года до 3 лет.

Хорошо, если есть

• Высшее образование или обучение по направлению «информационная безопасность» либо «компьютерная безопасность».
• Знание отечественных криптографических стандартов ГОСТ 34.10, 34.11, 34.12 и 34.13.
• Опыт работы с VirtualBox, VMware, отладчиками, Astra Linux или другими отечественными операционными системами.
• Опыт мобильной разработки и знание различных языков программирования.

Культура и преимущества

• Индексируемая заработная плата и премии по результатам работы, включая дополнительные премии к отпуску.
• Карьерный рост и профессиональное обучение за счёт компании.
• Расширенный полис ДМС с возможностью подключения родственников на корпоративных условиях.
• Возможность не оформлять официальный больничный при краткосрочном заболевании.
• Оплата корпоративной мобильной связи и проезда на общественном транспорте.
• Корпоративные активности и занятия футболом и волейболом.