Назад
5 дней назад

SMM-менеджер (детский спорт)

Формат работы
remote (только Kazakhstan)/onsite/hybrid
Тип работы
parttime
Грейд
junior
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
SMM-менеджер (детский спорт): Ведение Instagram футбольного центра для детей, разработка контент-стратегии и создание контента с акцентом на привлечение родителей на тренировки и развитие локального проекта. Focus on съёмка и монтаж рилс, анализ охватов, вовлечённости и заявок, а также улучшение контента на основе результатов.

Локация: Шымкент, проспект Кунаева, 17/5; формат работы — на месте работодателя, удалённо или гибридно.

Зарплата обсуждается лично и зависит от навыков.

Компания

Baby Football — голландский футбольный центр для детей от 1,5 до 12 лет, работающий по голландской методике TSM и имеющий филиалы в нескольких городах.

Что делать

  • Вести Instagram центра, отвечать за SMM-стратегию, контент-план и регулярность публикаций.
  • Придумывать идеи для рилс, сторис и каруселей, а также запускать их в работу.
  • Снимать или организовывать съёмки на тренировках с детьми, родителями и тренерами.
  • Писать понятные и вызывающие доверие тексты для родителей.
  • Взаимодействовать с таргетологом и отделом продаж, отслеживая, какой контент приводит заявки и какие вопросы задают родители.
  • Анализировать охваты, вовлечённость и заявки, улучшая неэффективный контент.

Требования

  • Опыт в SMM от 1–2 лет с кейсами и цифрами результатов: рост охватов, подписчиков или заявок.
  • Маркетинговое мышление: понимание аудитории, её потребностей и пути от просмотра до покупки.
  • Самостоятельная генерация идей без постоянного ожидания технического задания.
  • Понимание трендов рилс и навыки монтажа.
  • Самостоятельность и ответственность за результат.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы с детскими проектами, спортом или локальным бизнесом.

Культура и преимущества

  • Частичная занятость и свободный график.
  • Гибридный формат работы.
  • Растущий проект с новыми городами, большой аудиторией родителей и большим объёмом живого контента с тренировок.
  • Свобода для идей и быстрые решения.

Процесс найма

  • В отклике необходимо отправить портфолио или ссылки на аккаунты, которые велись, с цифрами результатов.
  • Нужно приложить 3 идеи для рилс Baby Football; отклики без идей не рассматриваются.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →