Назад
7 часов назад

Тестировщик (QA)

Формат работы
remote (только Belarus)
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Belarus
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Тестировщик (QA): Тестирование web-приложений и проверка нового функционала с акцентом на ручное функциональное, регрессионное и smoke-тестирование. Focus on составлении тест-кейсов и чек-листов, воспроизведении ошибок и взаимодействии с разработчиками.

Локация: удалённая работа, Минск

Компания

Работа с реальным web-продуктом и постепенное погружение в коммерческие процессы разработки и тестирования.

Что делать

  • Тестировать web-приложения, новый функционал и исправления.
  • Проводить функциональное, регрессионное и smoke-тестирование.
  • Составлять тест-кейсы и чек-листы.
  • Находить, описывать и воспроизводить ошибки.
  • Работать с требованиями и задачами команды, взаимодействовать с разработчиками и другими участниками.
  • Изучать инструменты и подходы коммерческой разработки.

Требования

  • Коммерческий опыт не требуется; важны базовое понимание тестирования, внимательность, самостоятельность и готовность развиваться в QA.
  • Базовое понимание процесса разработки ПО и назначения QA.
  • Знание основных видов тестирования.
  • Понимание понятий баг-репорта, тест-кейса и чек-листа.
  • Умение понятно описывать проблемы и шаги их воспроизведения.
  • Внимательность к деталям, логическое мышление и готовность самостоятельно искать информацию.

Хорошо, если есть

  • Базовое понимание HTTP и клиент-серверного взаимодействия.
  • Опыт работы с DevTools, REST API и Postman.
  • Базовые знания SQL.
  • Опыт использования YouTrack, Jira или аналогичных систем.
  • Учебные проекты или пройденные курсы по тестированию.

Культура и преимущества

  • Полная занятость и удалённый формат работы.
  • Возможность получить первый коммерческий опыт в QA и работать с реальным продуктом.
  • Постепенное погружение в процессы разработки и тестирования.
  • Возможность профессионального роста внутри команды.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме кратко рассказать о себе и указать ожидаемую заработную плату на период испытательного срока и после его завершения.
  • При наличии опыта описать проекты и выполненные задачи; без коммерческого опыта — указать обучение, курсы и опыт тестирования учебных или собственных проектов.
  • Достаточно нескольких предложений; большое сопроводительное письмо не требуется.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →