Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 8 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

8 дней назад

Python-разработчик (HRTech)

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Python-разработчик (HRTech): Разработка производительных и отказоустойчивых сервисов для внутренних HRTech-систем с акцентом на архитектуру, API, интеграции и высокую нагрузку. Фокус на асинхронном Python, оптимизации PostgreSQL-запросов, автотестах, наблюдаемости и снижении технического долга.

Локация: Москва, Серебряническая набережная, 29; работа на месте работодателя, офис м. Курская/Чкаловская

Компания

СОГАЗ развивает IT-блок и создает внутренние сервисы и решения для цифровой трансформации, включая HRTech-продукты.

Что делать

  • Разрабатывать производительные и отказоустойчивые сервисы на Python для внутренних систем.
  • Проектировать архитектуру решений, представлять и обосновывать ее на архитектурном совете.
  • Реализовывать внутренние и внешние API, интеграции систем и миграцию данных.
  • Проводить Code Review, писать юнит-, функциональные и интеграционные автотесты.
  • Участвовать в груминге бэклога, оценке задач, планировании и дейликах.
  • Встраивать метрики, мониторинг, логирование и трассировки, а также снижать технический долг и устранять уязвимости.

Требования

  • От 3 лет коммерческой разработки на Python.
  • Опыт работы с высокой нагрузкой и асинхронным Python.
  • Опыт проектирования архитектуры решений.
  • Опыт работы с PostgreSQL, включая написание оптимальных запросов.
  • Опыт реализации внутренних и внешних API.
  • Опыт работы с RabbitMQ, ClickHouse, Prometheus, Grafana, OAuth2 и Docker.

Культура и преимущества

  • Полное оформление в соответствии с ТК РФ.
  • ДМС со стоматологией в клиниках страны.
  • Премиальные условия на виды страхования СОГАЗ для сотрудника и близких родственников.
  • Собственный фитнес-центр в офисе с оборудованием Milon.
  • Скидки в детские лагеря и новогодние подарки для детей сотрудников.
  • Возможности профессионального и карьерного роста и долгосрочное сотрудничество.

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →