Директор филиала (AI)

Локация: Краснодар, Северная улица, 490. Формат работы: на месте работодателя или гибрид.

Зарплата: от 150 000 до 400 000 ₽ в месяц на руки. Оклад — 150 000 ₽ плюс бонус от выручки и прибыли филиала; ожидаемый совокупный доход — до 400 000 ₽.

Компания

AI-агентство внедряет в бизнес AI-ассистентов и чат-ботов, автоматизацию продаж и поддержки, генерацию контента и аналитику на базе LLM; с 2024 года реализовано 87 проектов, офисы работают в пяти городах.

Что делать

• Запустить филиал с нуля, включая офис, юридические и операционные процессы и бюджет первого года.
• Собрать команду менеджеров по продажам и проджект-менеджеров при поддержке AI-разработчиков и интеграторов головного офиса.
• Выстроить региональные продажи, найти первых клиентов, сформировать воронку и выйти на плановую выручку.
• Лично вести ключевые переговоры с собственниками и топ-менеджерами крупных компаний.
• Развивать партнёрства с деловыми сообществами, отраслевыми ассоциациями, вузами и региональными властями.
• Отвечать за P&L филиала, качество проектов, удовлетворённость клиентов и регулярную отчётность перед управляющей компанией.

Требования

• Опыт руководства филиалом, направлением или собственным бизнесом от 3 лет.
• Опыт B2B-продаж.
• Успешный опыт запуска бизнеса или подразделения с нуля.
• Понимание возможностей AI и современных технологий для бизнеса; умение объяснять клиенту ценность внедрения нейросетей. Навыки программирования не требуются.
• Навыки найма, мотивации и развития команды.
• Умение работать с финансовыми показателями: бюджетом, unit-экономикой и P&L.
• Предпринимательский склад ума, самостоятельность и ориентация на результат.

Хорошо, если есть

• Опыт работы в IT-интеграторе, digital-агентстве или консалтинговой компании.
• Реализованные проекты по автоматизации или цифровой трансформации.
• Опыт публичных выступлений.

Культура и преимущества

• Возможность построить бизнес с нуля при поддержке головного офиса, включая готовые продукты, кейсы, методологию продаж, маркетинг и экспертизу команды разработки.
• Свобода в принятии решений и минимум бюрократии.
• Работа в быстрорастущей отрасли AI.
• Опцион или доля в прибыли филиала, если предусмотрено.
• Офис и гибкий график.
• Официальное оформление по ТК РФ.

Процесс найма

• Изучение материалов компании и заполнение анкеты.
• Знакомство с HR продолжительностью 30 минут.
• Встреча с CEO для обсуждения опыта и видения развития филиала, после чего — финальное решение и оффер.