Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 13 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

Наставник (преподаватель) в школу цифровых искусств RENDERIA

40 000 - 100 000₽
Формат работы
onsite
Тип работы
parttime
Грейд
trainee
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Наставник (преподаватель) в школу цифровых искусств RENDERIA: проведение занятий для детей 8–15 лет по готовым IT-модулям с акцентом на цифровое творчество, графический дизайн, анимацию, 3D-моделирование, motion-дизайн, иллюстрацию и разработку игр. Focus on объяснении сложных тем через практические примеры, мотивации подростков и предоставлении обратной связи родителям.

Локация: Иркутск, Байкальская улица, 422; работа на месте работодателя.

Зарплата: 40 000–100 000 ₽ на руки в месяц.

Компания

RENDERIA — школа цифровых искусств и стартап-лаборатория для детей 8–15 лет, где развивают навыки в цифровом творчестве и технологиях.

Что делать

  • Проводить занятия совместно с ассистентом по готовым IT-модулям.
  • Знакомить детей с цифровым творчеством и рассказывать о собственном опыте в цифровом мире.
  • Вдохновлять и мотивировать подростков, помогая развивать их идеи.
  • Заполнять отчёты по итогам занятий.
  • Передавать родителям обратную связь об успеваемости и точках роста ребёнка.

Требования

  • Знание Photoshop, Illustrator и Figma на уровне, позволяющем обучать других.
  • Интерес к цифровому искусству и трендам: метавселенным, нейросетям и SMM.
  • Умение объяснять сложное подросткам через мемы, челленджи и примеры из TikTok.
  • Базовые знания компьютерной грамотности.
  • Готовность стать для подростков соавтором и поддерживать их идеи.

Культура и преимущества

  • Частичная занятость с гибким графиком в будние и выходные дни.
  • Молодой и энергичный коллектив.
  • Квартальные обучения от приглашённых педагогов, поддержка психолога и доступ к модулям RENDERIA.
  • Академия обучения сотрудников под кураторством операционного директора.
  • Возможности профессионального развития и карьерного продвижения.
  • Атмосфера, в которой каждый урок становится экспериментом, а ошибки — частью процесса.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме необходимо написать: «Я – цифровой наставник».

Будьте осторожны

Если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого. Это мошенники. Обязательно жмите «Пожаловаться» или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →