Назад
22 часа назад

Lead System Analyst

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Russia
RUВакансия из Hirify RU, списка российских tech-компаний

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Lead System Analyst (системный анализ и управление командой): Руководство командой системных аналитиков и развитие практики системного анализа с акцентом на формализацию требований, проектирование интеграций, моделирование данных и контроль качества артефактов. Focus on управление сложными аналитическими задачами, развитие сотрудников, согласование решений с архитекторами и командами разработки, а также работу с PostgreSQL, Oracle-легаси и Agile-процессами.

Локация: Москва, Россия, м. Таганская; офисный формат работы.

Компания

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты и городские информационные системы для экономики, городского хозяйства и социальной сферы.

Что делать

  • Управлять командой системных аналитиков: участвовать в найме, онбординге, развитии сотрудников, проводить 1:1 и оценивать результаты.
  • Планировать загрузку команды, распределять задачи по проектам, приоритизировать работу и контролировать сроки и качество.
  • Развивать практику системного анализа через стандарты, шаблоны артефактов, чек-листы, базу знаний и внутреннее обучение.
  • Проводить ревью спецификаций, постановок, технических заданий и регламентов информационного обмена.
  • Лично участвовать в сложных задачах: формализовать требования, проектировать интеграции, строить модели данных и разбирать проблемные участки.
  • Взаимодействовать с руководителями проектов, архитекторами, разработчиками, тестировщиками и заказчиками; участвовать в оценке трудоемкости, планировании релизов, ретроспективах, управлении рисками и эскалациями.

Требования

  • От 5 лет опыта в системном анализе, включая не менее 2 лет в роли руководителя группы или тимлида аналитиков на средних и крупных проектах. Опыт в госсекторе желателен.
  • Глубокое владение формализацией требований: User Stories и Use Cases; проектированием интеграций через REST, SOAP и брокеры сообщений; построением ER-диаграмм.
  • Уверенное владение UML, включая Sequence, Class и Activity, а также BPMN; умение задавать стандарты моделирования и проверять модели коллег.
  • Продвинутый SQL, включая сложные запросы и оконные функции; понимание PostgreSQL и особенностей миграции с Oracle-легаси.
  • Практический опыт работы с Jira, Confluence, Git, Swagger/OpenAPI и Postman; умение выстраивать процесс ведения аналитической документации.
  • Опыт найма и онбординга аналитиков, постановки целей, оценки результатов по KPI/OKR, проведения 1:1 и развития сотрудников.
  • Понимание Agile, Scrum, Kanban и жизненного цикла разработки; опыт оценки трудоемкости аналитических работ и управления качеством артефактов.
  • Лидерство, развитые коммуникационные навыки, системное мышление, умение управлять конфликтами и эскалациями, внимание к деталям и ответственность за качество ключевых артефактов.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы с СМЭВ и государственными информационными системами.
  • Опыт построения практики системного анализа с нуля: стандарты, шаблоны и регламенты.
  • Опыт работы с low-code/BPM-платформами BarsUp.Net и Camunda.
  • Опыт проектов импортозамещения, включая переход на отечественные СУБД и операционные системы.
  • Применение AI-инструментов для генерации артефактов, прототипирования и анализа требований.

Культура и преимущества

  • Офисная работа в аккредитованной IT-компании.
  • Рыночная зарплата и премии, ресурсы для реализации сложных цифровых проектов.
  • Материальная помощь в важных жизненных ситуациях.
  • Корпоративное обучение у профильных провайдеров и доступ к онлайн-библиотеке.
  • Корпоративные тренировки, спортивные активности, сообщества по интересам и партнерские скидки на ДМС, связь, развлечения и спорт.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →