Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 11 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

12 дней назад

Контент-креатор / Креативный редактор Social Media (Fashion)

100 000₽
Формат работы
remote (только Russia)/hybrid
Тип работы
parttime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Контент-креатор / Креативный редактор Social Media (Fashion): Создание идей и сценариев для коротких видео бренда POMPA с акцентом на органический охват, вирусные механики и адаптацию digital-трендов под fashion-контент. Фокус на разработке hook первых секунд, драматургии, визуальных приемов, анализе метрик и масштабировании результативных форматов.

Локация: Санкт-Петербург; удалённый или гибридный формат работы.

Зарплата: от 100000 RUR на руки в месяц.

Компания

Российский бренд женской одежды POMPA.

Что делать

  • Искать тренды, механики и референсы для Reels, TikTok, Shorts и VK Clips.
  • Придумывать идеи и сценарии коротких видео с высоким потенциалом органического охвата.
  • Адаптировать сильные контент-механики под бренд POMPA.
  • Продумывать hook первых секунд, сюжет, драматургию и визуальные приёмы.
  • Формировать постоянный банк контент-идей и передавать идеи продюсеру и SMM-команде.
  • Совместно с SMM анализировать охваты и участвовать в доработке съёмок.

Требования

  • Опыт работы от 1 года до 3 лет.
  • Опыт создания идей и сценариев для коротких видео.
  • Сильная насмотренность и понимание причин вирусности контента.
  • Чувство юмора, визуальная культура и понимание digital-трендов.
  • Умение генерировать много гипотез и адаптировать их под бренд.
  • Понимание метрик: охват, просмотры, удержание, досмотры, репосты и сохранения.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы в fashion.

Культура и преимущества

  • Частичная занятость.
  • Разделение зон ответственности: контент-креатор отвечает за идеи и сценарии, SMM — за площадки, публикацию и аналитику, продюсер — за организацию и реализацию съёмки.
  • Главный KPI — рост органических охватов и появление масштабируемых форматов.

Процесс найма

  • В отклике необходимо приложить примеры роликов или проектов, где кандидат был автором идеи или сценария.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →