Контент-продюсер / SMM-продюсер (строительство)

Локация: Москва, офис и выезды на объекты; один день в неделю возможна удалённая работа; периодические командировки на производство в Кострому.

Компания

NORDIC WOOD занимается строительством современных загородных домов, имеет собственное производство в Костроме, стройки в Москве и Московской области, демодома и реализованные проекты.

Что делать

• Придумывать темы и подачу для видео, постов и других публикаций.
• Снимать короткие ролики для Reels, Shorts и других площадок, самостоятельно монтировать несложные видео.
• Выезжать на стройки и готовые объекты, снимать строительные процессы, технические решения и дома; периодически ездить на производство в Кострому.
• Организовывать сложные съёмки с привлечением видеографов, монтажёров и других специалистов, отвечая за конечный результат.
• Работать с архивом фотографий и видео, готовить и публиковать контент для Telegram и социальных сетей.
• Следить за регулярностью публикаций и анализировать их результаты.

Требования

• От 1 года до 3 лет опыта создания контента для бизнеса.
• Самостоятельность: умение приехать на стройку или производство и определить, что интересно показать аудитории.
• Понимание современных форматов коротких видео и факторов, влияющих на просмотры.
• Умение самостоятельно снимать и монтировать видео.
• Умение работать с видео, обычными публикациями, фотографиями, Stories и Telegram.
• Опыт организации съёмок и работы с подрядчиками.
• Хороший вкус, насмотренность и грамотная речь.
• Умение планировать работу и соблюдать сроки.

Хорошо, если есть

• Опыт в строительстве, недвижимости, производстве или других сферах со сложными продуктами.

Культура и преимущества

• Работа в штате компании на полной занятости.
• Работа исключительно над проектами NORDIC WOOD, без параллельного ведения других компаний.
• Современный офис класса А рядом с метро Бутырская и МЦД-3 Останкино.
• Доход обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и компетенций.

Процесс найма

• В отклике необходимо указать ссылки на работы, особенно на короткие видео с непосредственным участием кандидата.
• В сопроводительном письме нужно описать самостоятельно выполняемые задачи и задачи, для которых привлекаются специалисты, а также предложить темы или форматы для социальных сетей.
• Отклики без портфолио и сопроводительного письма не рассматриваются.