Проджект-менеджер / CMM / Project SMM / Контент-менеджер / СММ специалист (SMM)

Локация: удалённая работа; в объявлении также указаны Москва и адрес в Санкт-Петербурге

Зарплата: 80 000–120 000 рублей на руки в месяц за ведение 3–4 проектов, плюс бонусы и KPI

Компания

Агентство полного цикла развивает личные бренды успешных людей, лидеров рынка и владельцев крупных бизнесов.

Что делать

• Подготавливать профили к запуску: оформлять шапки профилей и добавлять необходимые хайлайтс.
• Расшифровывать аудио клиентов, делать рерайт, разрабатывать и публиковать посты по контент-плану.
• Обрабатывать, монтировать, копирайтить и публиковать простые рилс при отсутствии монтажёра на проекте.
• Редактировать, копирайтить и публиковать простые сториз.
• Подбирать хештеги, использовать бесплатные методы продвижения, отвечать на комментарии и подбирать экспертов для эфиров и коллабораций.
• Согласовывать время совместных активностей, готовить тезисы и еженедельно отчитываться по статистике аккаунтов.

Требования

• От 1 года до 3 лет опыта на аналогичной должности или наличие наработанных кейсов.
• Понимание специфики продвижения в Telegram и Instagram; знание продвижения во ВКонтакте будет использоваться в меньшей степени.
• Умение писать тексты, которые цепляют аудиторию, грамотность, внимательность к орфографии и пунктуации.
• Хорошее чувство стиля и композиции, умение ставить задачи дизайнеру.
• Знание современных трендов и техник продвижения в социальных сетях.
• Умение работать в приложениях и редакторах по готовым шаблонам дизайнера, а также монтировать простые ролики для сториз и рилс.
• Опыт общения с блогерами разного уровня для организации коллабораций и совместных активностей.
• Самостоятельность, ответственность, инициативность, готовность работать в команде и умение выстраивать отношения с клиентом.
• Способность выполнять задачи в срок без лишних напоминаний и эффективно организовывать собственную работу.

Культура и преимущества

• Удалённая работа с возможным гибким графиком при оперативном выполнении задач.
• Работа в команде с контент-директором, стратегом, дизайнером и монтажёром рилс в зависимости от проекта.
• Прозрачная система оплаты: оклад, бонусы и KPI; уровень дохода определяется по итогам собеседования и с учётом компетенций.
• Развитие навыков у экспертов федерального уровня.
• Возможность быстрого профессионального роста и повышения до руководителя отдела.