Назад
3 часа назад

Video Editor (HRTech)

Формат работы
remote (Global)
Тип работы
parttime
Грейд
middle/senior
Вакансия от Hirify. Размещена напрямую Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера

Мэтч

Покажет вашу совместимость с вакансией

Описание вакансии

TL;DR
Video Editor (HRTech): создание вертикального контента для социальных сетей с акцентом на удержание внимания и вовлеченность аудитории. Фокус на самостоятельной работе со структурой роликов, motion-дизайне и развитии видео-продакшена стартапа.

Video Editor / Монтажёр в NextUP

Удалённо, гибкий график, на старте до 2-3 часов в день.

Сейчас без фиксированной зарплаты, с опционом на долю в бизнесе.

NextUP - HRTech-стартап, который строит инфраструктуру подбора digital-подрядчиков. Хотим, чтобы заказчик описывал задачу, а система определяла подходящего специалиста. Начинаем с SMM, дальше планируем расширение на другие профессии и англоязычный рынок.

Сейчас развиваем социальные сети и ищем человека, который полностью возьмёт на себя монтаж. У нас уже есть контент, съёмки и SMM, но внутри команды пока нет человека, который профессионально отвечает за видео.

Что предстоит делать:

  • Монтировать Reels, Shorts и другой вертикальный контент: мемы, нарезки, storytelling, talking head и экспертные ролики.
  • Работать с большими объёмами исходников, самостоятельно находить лучшие моменты и собирать из них работающий ролик по задаче SMM.
  • Подбирать музыку, референсы, следить за трендами и предлагать свои решения, а не просто выполнять ТЗ по пунктам.
  • Делать motion и анимацию для контента и маркетинговых креативов. В том числе предстоит собрать красивую видеодемонстрацию платформы в формате продуктовых демо.

Планируем выпускать около 4-5 роликов в неделю, но объём зависит от контент-плана и съёмок.

Как мы смотрим на монтаж:

Монтаж для нас - инструмент результата. Важно не то, насколько красиво выглядит ролик сам по себе, а то, удерживает ли он внимание, получает ли просмотры, досмотры, подписки и в перспективе приводит ли к лидам.

Если исходный материал или структура не работают, нормально сказать об этом и предложить другой вариант. Поэтому нужна высокая самостоятельность, насмотренность и готовность экспериментировать.

С кем работать:

  • Head of SMM с 8 годами в индустрии, опытом в L’Officiel, Forbes, Esquire, Harper’s Bazaar и Cosmopolitan, коммерческими проектами для Rolex, Volkswagen, Askona и The Glenlivet;
  • основатель с 11 годами в маркетинге и 4 годами в бизнесе;
  • смысловик с 18+ годами в маркетинге, рекламе и PR, опытом руководства маркетинговыми командами, разработки контентных стратегий и сценариев;
  • графический дизайнер с 3 годами опыта, который работает с SMM, делает визуалы для соцсетей, обложки, превью и презентации.

Основная коммуникация - в переписке, при необходимости синхронизируемся созвоном.

Кого ищем:

Сильного Middle+ / Senior монтажёра с хорошим портфолио и опытом коммерческих проектов.

Особенно интересен опыт с IT, digital-продуктами, SaaS, платформами и SMM-контентом.

Важны сильный монтажный хард-скилл, скорость, самостоятельность, инициативность, внимание к деталям и высокая планка качества. Плюсом будет сильный motion и умение работать не только по готовому ТЗ, но и самостоятельно находить интересные решения.

Нужен человек, который может полностью забрать функцию монтажа и не требует постоянного контроля.

Условия:

  • Компенсация на текущем этапе - опцион. Vesting 4 года, cliff 12 месяцев.
  • Удалённая работа, свободный график, в среднем 2-3 часа в день.
  • Part-time, без привязки к часовому поясу.
  • Работа идёт по мере появления контента, поэтому нет необходимости искусственно занимать рабочее время.
  • Первые две недели - взаимный пробный период, также без денежной оплаты.
  • После развития компании планируем вводить зарплату и увеличивать загрузку.

Если покажете себя не только как сильный монтажёр, но и как организатор, в дальнейшем зона ответственности может вырасти до руководства всем production-направлением, вплоть до роли Production Director.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Вакансия размещена на Hirify напрямую от HR/нанимающего менеджера