Младший юрист (Реклама и договорная работа)

Локация: Москва, офис рядом с метро «Автозаводская»; на испытательном сроке — работа из офиса, далее возможен гибридный формат. График: 09:00–18:00.

Компания

Облачный сервис для малого и среднего бизнеса, который развивается и продается более 19 лет.

Что делать

• Проверять и согласовывать рекламные материалы на соответствие ФЗ «О рекламе».
• Организовывать маркировку интернет-рекламы, готовить ежемесячную отчетность в ОРД и контролировать передачу данных.
• Взаимодействовать с ОРД, блогерами, сотрудниками и внешними подрядчиками по вопросам рекламы и маркировки.
• Готовить ответы на запросы, письма и требования Роскомнадзора, формировать правовую позицию компании.
• Проверять и согласовывать договоры с поставщиками и рекламораспространителями, составлять протоколы разногласий и участвовать в переговорах.
• Готовить претензии к контрагентам и обрабатывать встречные претензии.

Требования

• Высшее юридическое образование и опыт работы от 1 до 3 лет.
• Практический опыт в области маркировки рекламы и знание 152-ФЗ и ФЗ «О рекламе», особенно статьи 18.1.
• Опыт договорной и претензионной работы.
• Внимательность, аналитический склад ума и способность ясно формулировать правовую позицию.
• Скрупулезность, готовность работать с большим объемом документов и развитые навыки деловой коммуникации.

Хорошо, если есть

• Опыт взаимодействия с государственными органами и подготовки ответов на требования и официальные письма.

Культура и преимущества

• Официальное трудоустройство и белая зарплата.
• Гибридный формат после испытательного срока, гибкое начало дня и онлайн-интранет без лишней бюрократии.
• Компенсация обучения, корпоративная библиотека и возможность выступать на конференциях.
• 100% компенсация больничного и отпуска, пять оплачиваемых дней без больничного в год.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока, компенсация спорта и сессий с психологами.
• Компенсация обедов в офисе, фрукты и перекусы, возможность оформить отсрочку от призыва.

Процесс найма

• Интервью с HR продолжительностью около 30–40 минут.
• Интервью с руководителем юридического отдела продолжительностью около часа.
• Решение и обратная связь — максимум через несколько дней, чаще в течение нескольких часов.