Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 11 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

11 дней назад

Системный программист ядра (Linux-like, C)

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Английский
b2
Страна
Belarus
RUВакансия из Hirify RU, списка российских tech-компаний

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Системный программист ядра (Linux-like, C): разработка ядра Linux-like операционной системы и системного ПО для систем сетевой безопасности с акцентом на низкоуровневое программирование на C, сетевые протоколы и тестирование. Focus on модификации ядра, отладке существующего кода, разработке автоматических тестов и поддержке тестовых стендов.

Локация: Минск, Беларусь; планируется создание рабочего места в офисе

Компания

UserGate создаёт решения для защиты корпоративных сетей, дата-центров и критической инфраструктуры.

Что делать

  • Разрабатывать ядро Linux-like операционной системы и системное ПО для сетевой безопасности.
  • Исследовать и выбирать технологии для низкоуровневых системных решений.
  • Отлаживать и поддерживать существующий код.
  • Разрабатывать и поддерживать тестовые стенды.

Требования

  • Не менее 5 лет непрерывного опыта низкоуровневой разработки на C.
  • Умение тестировать код и опыт написания автоматических тестов.
  • Знание сетевых технологий и протоколов: TCP/IP, маршрутизация, proxy и firewall.
  • Навыки программирования на Python, Perl, Bash или других скриптовых языках.
  • Английский язык для чтения технической документации.
  • Трудоустройство по ТК РБ.

Хорошо, если есть

  • Опыт модификации ядра Linux и написания модулей ядра.
  • Опыт работы с платформами ARM или MIPS.
  • Опыт reverse engineering и разработки на C++.
  • Знакомство с аппаратными отладчиками, например JTAG.

Культура и преимущества

  • Работа в профессиональной команде с возможностью влиять на продукт.
  • Непрерывное развитие и обучение.
  • Гибкий график со смещённым началом и окончанием рабочего дня.
  • Три оплачиваемых day-off в год с первого года работы и возможность оперативно брать дни отпуска.
  • Компенсация фитнеса, подарки к мероприятиям и корпоративные события дважды в год.
  • Современный офис с кухней и бытовыми удобствами.

Процесс найма

  • Первичное интервью с HR.
  • Техническое интервью и знакомство с руководителем.
  • Оффер.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →