Назад
5 дней назад

SMM-менеджер (EdTech)

120 000₽
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
SMM-менеджер (EdTech): Развитие сообществ онлайн-школы корейского языка во ВКонтакте и Telegram с акцентом на создание образовательного контента, аналитику, заявки и продажи. Focus on ведение контент-плана, подготовку постов, сторис и сценариев Reels, а также улучшение показателей на основе еженедельной аналитики.

Локация: удалённая работа, Москва

Зарплата: от 120 000 ₽ на руки в месяц + KPI

Компания

Danjiro развивает Korean Simple — онлайн-школу корейского языка, работающую из Кореи с 2019 года.

Что делать

  • Составлять контент-план и согласовывать его с руководителем маркетинга.
  • Писать и публиковать образовательный, развлекательный, анонсирующий и продающий контент: 7 постов в неделю в Telegram и 4 во ВКонтакте.
  • Вести клипы, раздел «Товары» и рассылки во ВКонтакте.
  • Создавать сторис и карусели для Instagram*, придумывать идеи и писать сценарии для Reels.
  • Отслеживать охваты, переходы, заявки и продажи, готовить еженедельные отчёты и предлагать улучшения.
  • Работать на выполнение плана по заявкам и продажам из ВКонтакте и Telegram.

Требования

  • Опыт ведения сообществ во ВКонтакте или Telegram от 1 года; в отклике нужно показать проекты.
  • Умение самостоятельно писать грамотные, понятные и живые тексты.
  • Понимание связи SMM с охватами, заявками и продажами.
  • Навыки анализа показателей и подготовки конкретных выводов по результатам.
  • Готовность самостоятельно вести направление и отвечать за результат.
  • График 5/2: 9:00–18:00 или 10:00–19:00 по московскому времени.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы с онлайн-школами или образовательными проектами.
  • Интерес к Корее.
  • Опыт продвижения через контент и воронки.

Культура и преимущества

  • Работа с крупным образовательным проектом и аудиторией.
  • Возможность влиять на контент и развитие социальных сетей.
  • Команда для обсуждения идей и быстрого тестирования новых форматов.
  • Фиксированный оклад и KPI за показатели.

Процесс найма

  • В отклике нужно отправить ссылки на сообщества во ВКонтакте или Telegram, которые велись ранее.
  • Нужно кратко описать достигнутые результаты и приложить пост или кейс, которым кандидат особенно гордится.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →