Назад
6 дней назад

Креативный продюсер (медиа-компания)

150 000₽
Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Креативный продюсер (медиа-компания): Развитие блогеров и создание вертикального видеоконтента для крупных FMCG-, beauty-, retail- и e-commerce-брендов with an accent on вирусные форматы, визуальную подачу и анализ охватов. Focus on тестировании новых креативных концепций, подготовке брифов и презентаций, а также развитии авторов и коммуникации с клиентами.

Локация: Москва; гибридный формат — 3 дня в офисе и 2 дня удалённо.

Зарплата: от 150 000 ₽ в месяц на руки.

Компания

Медиа-компания создаёт видеоконтент для крупных FMCG-, beauty-, retail- и e-commerce-брендов через сеть блогеров.

Что делать

  • Вести кластер блогеров и регулярно анализировать их контент.
  • Находить точки роста авторов и улучшать съёмку, визуал и подачу.
  • Разрабатывать и тестировать новые форматы вертикального контента.
  • Следить за трендами и анализировать причины высоких и низких охватов.
  • Работать с блогерами, сценаристами и лидами над контентом и креативными концепциями брендов.
  • Готовить брифы, креативные рамки и презентации; в перспективе — презентовать и защищать идеи перед клиентами.

Требования

  • От 3 до 6 лет опыта работы.
  • Опыт создания вертикального контента для Reels, TikTok, Shorts, VK Клипов и других платформ.
  • Понимание механики вирусного контента и современных форматов.
  • Подтверждённые кейсы с высокими охватами, конкретными цифрами и описанием личного вклада.
  • Опыт работы с блогерами, авторами или креативными командами.
  • Сильные коммуникационные и переговорные навыки, развитая визуальная насмотренность.

Культура и преимущества

  • Гибридная работа: 3 дня в офисе и 2 дня удалённо.
  • Работа с крупными брендами и большой сетью блогеров.
  • Масштабные объёмы контента и возможность влиять на форматы с миллионными просмотрами.
  • Развитие в направлениях креативной стратегии и клиентского аккаунтинга.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме необходимо ответить, почему один вертикальный ролик набирает миллионы просмотров, а другой — нет.
  • Финальная зарплата обсуждается индивидуально по итогам собеседования.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →