Назад
обновлено 1 день назад

Программист-разработчик Java Spring Boot (уровень Senior)

250 000 - 300 000₽
Формат работы
remote (только Russia)
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Программист-разработчик Java Spring Boot (уровень Senior) (Java/Spring Boot): Разработка большого проекта с микросервисной архитектурой, сложными базами данных и большими объёмами данных с акцентом на производительность, надёжность и качество кода. Фокус на проектировании и оптимизации БД и запросов, написании unit-тестов и создании масштабируемых backend-сервисов.

Локация: Москва; удалённая работа

Зарплата: 250 000–300 000 ₽ в месяц до вычета налогов

Компания

Быстрорастущая компания — резидент Сколково, привлекшая инвестиции ведущих венчурных фондов и развивающая большой проект с выходом на мировой рынок.

Что делать

  • Разрабатывать и поддерживать backend на Java и Spring Boot.
  • Проектировать и развивать микросервисную архитектуру.
  • Проектировать сложные базы данных и оптимизировать запросы при работе с большими объёмами данных.
  • Работать с Spring, Hibernate, JWT, Redis и PostgreSQL.
  • Писать unit-тесты и обеспечивать качество разрабатываемых решений.

Требования

  • Коммерческий опыт разработки от 3 до 6 лет.
  • Уверенное владение Java, Spring, Spring Boot, Hibernate, JWT, Redis и PostgreSQL.
  • Понимание принципов построения микросервисной архитектуры.
  • Опыт проектирования сложных баз данных и оптимизации БД и запросов.
  • Умение писать unit-тесты.
  • Готовность работать удалённо в рамках полной занятости — 40 часов в неделю.

Хорошо, если есть

  • Опыт работы с Elasticsearch.
  • Знание Kafka или другого брокера сообщений.
  • Опыт использования Docker.

Культура и преимущества

  • Гибкий график работы.
  • Официальное трудоустройство и корпоративные бонусы, включая квартальные премии.
  • Возможности профессионального и карьерного роста, обучения и посещения конференций за счёт компании.
  • Неограниченный бюджет на книги.
  • Плоская иерархия, высокий уровень доверия и отсутствие лишней бюрократии.
  • Корпоративные мероприятия и поездки за счёт компании.

Процесс найма

  • Тестовое задание и собеседование.
  • Окончательная ставка обсуждается индивидуально после прохождения этапов отбора.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →