Аккаунт-менеджер / Медиа-менеджер (недвижимость, девелопмент)

Локация: Удалённая работа из разных стран и городов; доступен гибридный формат с офисом в Москве на Тверской улице. График: понедельник–пятница, 10:00–19:00. Возможны командировки на объекты клиентов и отраслевые мероприятия.

Зарплата: от 150 000 ₽ на руки в месяц.

Компания

Коммуникационное агентство, специализирующееся на PR для девелоперов и компаний из смежных сфер недвижимости.

Что делать

• Разрабатывать и реализовывать PR-стратегии для девелоперских компаний в B2B- и B2C-сегментах.
• Формировать репутацию клиентов и выстраивать отношения со СМИ, блогерами и Telegram-каналами.
• Генерировать инфоповоды, запускать коллаборации, спецпроекты, интервью и публикации.
• Писать пресс-релизы, статьи, колонки, кейсы, исследования, комментарии и рекламные тексты.
• Организовывать телевизионные съёмки, пресс-мероприятия и участие спикеров в отраслевых событиях.
• Вести отчётность, контролировать задачи и дедлайны, подавать заявки на профильные премии и анализировать эффективность PR-стратегий.

Требования

• От 3 до 6 лет опыта в девелопменте или консалтинге в сфере недвижимости — обязательное требование.
• Опыт работы со СМИ по темам жилой и коммерческой недвижимости, архитектуры или ретейла.
• Грамотная устная и письменная речь, опыт подготовки текстов для деловых, общественно-политических, интерьерных и lifestyle-медиа.
• Навыки внешних коммуникаций, деловой переписки, отчётности и анализа эффективности PR-активностей.
• Опыт организации пресс-мероприятий и работы с трекерами задач.
• Умение работать с ИИ или интегрировать ИИ-инструменты в рабочие процессы.

Хорошо, если есть

• Опыт работы с новыми медиа, блогерами и Telegram-каналами.
• Опыт подачи заявок на профессиональные премии рынка недвижимости.

Культура и преимущества

• Удалённая работа в большинстве случаев и возможность пользоваться московским офисом.
• Открытый диалог с руководством, поддержка команды и обмен опытом.
• Ежемесячная мотивация по KPI и прозрачная система грейдов.
• Корпоративные отгулы, мастер-классы, командные встречи и игры.
• Командировки на объекты клиентов и отраслевые мероприятия.