Не получаете ответ?
Вакансия опубликована 7 дн. назад - шансы на ответ снижаются.
8 дней назад
HR-менеджер (Call-center)
300 000KZT
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
HR-менеджер (Call-center): Подбор операторов call-центра и административного персонала для текущих проектов с акцентом на массовый и срочный найм. Фокус на быстром поиске кандидатов, проведении первичных собеседований, формировании потока соискателей и оперативном закрытии вакансий.
Локация: Алматы, проспект Райымбека, 348; формат работы — на месте работодателя, удалённо или гибридно
Зарплата: до 300000 KZT на руки в месяц; при проектной занятости оплата рассчитывается пропорционально фактически отработанным дням
Компания
Аутсорсинговый call-центр, подбирающий сотрудников под текущие проекты клиентов.
Что делать
- Искать и привлекать операторов call-центра и административный персонал.
- Проводить первичный отбор кандидатов и собеседования.
- Формировать поток кандидатов и выводить подходящих сотрудников на работу.
- Оперативно закрывать вакансии под конкретные проекты.
- Поддерживать связь с кандидатами на этапе выхода.
Требования
- Опыт в подборе персонала от 1 года до 3 лет.
- Опыт массового подбора.
- Умение быстро находить кандидатов.
- Самостоятельность и высокая скорость работы.
- Опыт подбора операторов call-центра будет преимуществом.
Культура и преимущества
- Проектная занятость без постоянной загрузки.
- Подключение к подбору по мере возникновения потребности в массовом или срочном найме.
- Продолжительность проектов может составлять от нескольких дней до одной-двух недель и более.
- Возможность работать на месте работодателя, удалённо или в гибридном формате.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →