Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 8 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

8 дней назад

Старший менеджер по группе препаратов (OTC)

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Английский
b2
Страна
Russia
RUВакансия из Hirify RU, списка российских tech-компаний

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Старший менеджер по группе препаратов (OTC): Разработка стратегии продвижения респираторного ОТС-направления и управление портфелем брендов с акцентом на медийные, цифровые и омниканальные кампании. Focus on планирование продаж и промо-бюджета, анализ эффективности каналов, кросс-функциональное взаимодействие и развитие младшего менеджера по продукту.

Локация: Москва

Компания

ANCOR — компания, представленная в сфере подбора и управления персоналом.

Что делать

  • Разрабатывать стратегию продвижения ОТС-респираторного направления и каждого бренда в портфеле.
  • Планировать продажи, промо-бюджет и промо-микс, оценивать эффективность каналов и контролировать P&L.
  • Анализировать отгрузки, аптечные продажи, тренды рынка, доли продуктов и конкурентную среду, оперативно адаптируя кампании.
  • Планировать ТВ-, digital- и другие медийные кампании совместно с агентством и digital-менеджером, участвовать в разработке креативов.
  • Развивать омниканальное продвижение и готовить промоционные материалы для команд продвижения и коммерческого подразделения.
  • Взаимодействовать с подразделениями продвижения, SFE, коммерческим и медицинским отделами, штаб-квартирой и BD-менеджером; управлять и развивать младшего менеджера по продукту.

Требования

  • Опыт ведения крупных ОТС-брендов с масштабными ТВ- и digital-кампаниями и положительными результатами.
  • Глубокое понимание медийного продвижения и опыт управления работой медийного агентства.
  • Опыт врачебного продвижения, проведения мероприятий и визитов, а также взаимодействия с отделом продвижения.
  • Понимание фармацевтического и медийного рынков, новых каналов коммуникации и требований комплаенса.
  • Сильные коммуникационные навыки, готовность к интенсивному кросс-функциональному взаимодействию и ответственность за цели и сроки.
  • Английский язык на уровне, достаточном для свободного регулярного общения с штаб-квартирой, презентаций и разговорных коммуникаций.

Культура и преимущества

  • Кросс-функциональная работа с коммерческими, медицинскими, digital- и другими бизнес-подразделениями.
  • Регулярное взаимодействие с представителями штаб-квартиры и участие в презентациях бренд-планов.
  • Возможность участвовать в проектах по расширению продуктового портфеля.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →