Назад
4 дня назад

QA Manual

400 000 - 400 000KZT
Формат работы
onsite/hybrid
Тип работы
project
Грейд
junior/middle
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
QA Manual (веб-тестирование и API): Тестирование веб-платформы электронных закупок Omarket с акцентом на функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование, API-проверки и базовый анализ данных через SQL. Focus on подготовке тестовой документации, поиске дефектов, взаимодействии с разработчиками и улучшении процессов контроля качества.

Локация: Астана, улица Кенесары, 8; работа на месте работодателя, также указан гибридный формат

Зарплата: 400 000 KZT на руки в месяц

Компания

Smart Bridge развивает Omarket — электронную торговую площадку Казахстана для государственных и корпоративных закупок, которой пользуются тысячи организаций.

Что делать

  • Тестировать веб-платформу Omarket.kz.
  • Составлять и поддерживать тест-кейсы, чек-листы и другую тестовую документацию.
  • Проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование.
  • Проверять API с помощью Postman и Swagger, а также выполнять базовые проверки данных через SQL-запросы.
  • Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками и менеджерами проектов.
  • Участвовать в улучшении процессов тестирования и качества продукта.

Требования

  • Опыт ручного тестирования от 1,5 до 3 лет.
  • Понимание основных видов тестирования и жизненного цикла разработки ПО.
  • Навыки написания тест-кейсов, чек-листов и баг-репортов.
  • Базовые знания SQL и принципов работы баз данных.
  • Опыт работы с Postman, Swagger или аналогичными инструментами, а также с системами баг-трекинга.
  • Умение анализировать требования, работать с документацией и внимательно проверять детали.

Хорошо, если есть

  • Опыт тестирования API, веб-приложений или маркетплейсов.
  • Понимание клиент-серверного взаимодействия.
  • Знакомство с инструментами автоматизации тестирования.
  • Опыт работы в Agile-команде.

Культура и преимущества

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
  • Работа над продуктом в сфере электронных закупок с тысячами пользователей.
  • Поддержка продуктовой IT-команды и возможность влиять на качество продукта.
  • Профессиональный и карьерный рост внутри IT-направления.
  • Корпоративное обучение, обмен опытом и мероприятия два раза в год.
  • Футбольная и волейбольная команды компании.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →