Не получаете ответ?
Вакансия опубликована 12 дн. назад - шансы на ответ снижаются.
13 дней назад
Digital маркетолог по привлечению и росту (игровой продукт)
200 000 - 200 000₽
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
Digital маркетолог по привлечению и росту (игровой продукт): Развитие системы digital-привлечения для детского игрового проекта через Telegram-посевы, Яндекс Директ, рекламные креативы, посадочные страницы и веб-аналитику с акцентом на регистрацию, активацию и удержание пользователей. Focus on тестирование аудиторий, офферов и воронки, настройку измерений в Яндекс Метрике и оптимизацию стоимости полезных действий.
Локация: Москва, переулок Огородная Слобода, 5А; работа на месте работодателя
Зарплата: от 200 000 до 200 000 ₽ на руки в месяц
Компания
Белатрикс развивает цифровой игровой проект «АЙ ДА» для школьников, объединяющий школьную инфраструктуру, задания, миссии и призовые механики.
Что делать
- Самостоятельно запускать и оптимизировать рекламные кампании в Яндекс Директе.
- Искать Telegram-каналы, организовывать посевы и оценивать качество трафика.
- Разрабатывать офферы, объявления, посты и рекламные креативы.
- Ставить задачи на доработку сайта и посадочных страниц.
- Улучшать регистрационную воронку вместе с продуктовой командой.
- Настраивать UTM-разметку, события, цели и отчёты в Яндекс Метрике; считать стоимость регистрации, первого полезного действия и активированного участника.
Требования
- Практический опыт в performance- или growth-маркетинге от 3 лет.
- Самостоятельная работа в Яндекс Директе.
- Опыт Telegram-посевов и оценки качества каналов.
- Знание Яндекс Метрики, UTM-разметки, целей и событий.
- Понимание продуктовой воронки, активации и удержания пользователей.
- Умение формулировать гипотезы и принимать решения на основе данных.
Хорошо, если есть
- Опыт продвижения детских, семейных, образовательных или игровых продуктов.
- Опыт улучшения регистрации, онбординга и первого целевого действия.
- Опыт работы с CRM, ретаргетингом или реактивацией пользователей.
Культура и преимущества
- Возможность с нуля выстроить систему digital-привлечения и аналитики.
- Прямое влияние на сайт, коммуникации и продуктовую воронку.
- Работа на стыке performance-маркетинга, продукта и игровых механик.
- Возможность видеть результат на всём пути пользователя.
Процесс найма
- В отклике нужно отправить резюме и кратко указать, с какими каналами и бюджетами велась личная работа.
- Формат работы, условия и уровень дохода обсуждаются при знакомстве.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →