2 дня назад
ИТ-ресечер (HR-Tech)
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Описание вакансии
Текст:
TL;DR
ИТ-ресечер (HR-Tech): Поиск и первичная квалификация ИТ-кандидатов через HH.ru, SuperJob, Telegram, VK, внутренние базы и реферальные каналы с акцентом на персонализированную коммуникацию, ведение ATS и аналитику источников. Фокус на построении поисковых стратегий, проверке соответствия профилю, работе с персональными данными по 152-ФЗ и передаче релевантных кандидатов рекрутеру.
Локация: удалённая работа, гибрид или офис в Москве; официальное трудоустройство по ТК РФ
Компания
Mirapolis — российская HR-Tech-компания, создающая программные решения для цифровой трансформации HR-процессов; продукты используются более чем 1500 компаниями и 2 000 000 пользователей.
Что делать
- Искать ИТ-кандидатов по заданным профилям через HH.ru, SuperJob, Telegram, VK, внутренние базы и рефералы.
- Писать персонализированные сообщения, проводить первичный контакт и работать с возражениями.
- Проводить раннюю квалификацию по локации, формату работы, опыту, стеку навыков и зарплатным ожиданиям.
- Вести базу кандидатов, обновлять статусы в ATS и сохранять историю коммуникаций.
- Передавать рекрутеру релевантных кандидатов с резюме, кратким описанием квалификации, мотивацией и рекомендациями.
- Анализировать эффективность каналов поиска и готовить еженедельные отчёты.
Требования
- Опыт сорсинга от 6–12 месяцев или подтверждённые кейсы по поиску кандидатов.
- Владение boolean-запросами, операторами поиска, фильтрами и выгрузками в HH.ru и SuperJob.
- Умение писать короткие персонализированные сообщения и вести диалог в мессенджерах.
- Базовые знания ATS или готовность быстро их освоить.
- Понимание ИТ-профилей и умение переводить требования заказчика в критерии поиска.
- Соблюдение требований 152-ФЗ, NDA и внутренних политик конфиденциальности.
Культура и преимущества
- Работа в технологичной IT-компании, развивающейся более 15 лет.
- Можно выбрать удалённый, гибридный формат или работу в офисе Москвы.
- Белая заработная плата и официальное трудоустройство с первого дня.
- Комфортная рабочая среда без лишней бюрократии и дресс-кода.
- Компания входит в реестр аккредитованных IT-компаний.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →