Назад

Не получаете ответ?

Вакансия опубликована 9 дн. назад - шансы на ответ снижаются.

10 дней назад

Руководитель маркетинга (Digital)

1 000 000KZT
Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
lead
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Руководитель маркетинга (Digital): Управление маркетингом, performance-кампаниями, SMM и продвижением мобильного приложения OnVibe с акцентом на привлечение пользователей, аналитику и рост продукта. Фокус на поиске точек роста, тестировании маркетинговых гипотез, масштабировании результативных инициатив и координации продуктовой и коммерческой команд.

Локация: Алматы, проспект Абылай хана, 58; работа на месте работодателя

Зарплата: до 1 000 000 KZT на руки в месяц

Компания

OnVibe — казахстанский сервис досуга и развлечений, развивающий платформу для поиска событий и активностей, покупки билетов и открытия новых вариантов проведения времени.

Что делать

  • Управлять performance-маркетингом: ставить задачи подрядчикам, контролировать кампании, бюджеты и результаты.
  • Управлять SMM-направлением и контентом, планировать и реализовывать маркетинговую стратегию.
  • Продвигать мобильное приложение, увеличивать его использование и пользовательскую базу.
  • Запускать и тестировать новые каналы и маркетинговые гипотезы, отслеживать показатели и выполнение KPI.
  • Искать точки роста продаж, пользователей и повторных покупок совместно с продуктовой и коммерческой командами.
  • Управлять внутренними специалистами и подрядчиками, выстраивать процессы и координировать маркетинговые проекты.

Требования

  • От 1 года до 3 лет опыта.
  • Опыт в digital-маркетинге и понимание performance-инструментов.
  • Опыт управления подрядчиками и/или маркетинговой командой.
  • Умение самостоятельно формировать маркетинговую стратегию и превращать её в план действий.
  • Хорошее понимание маркетинговой аналитики и ключевых показателей.
  • Системность, самостоятельность, ориентация на результат и умение работать на стыке маркетинга, продукта и коммерции.

Хорошо, если есть

  • Опыт продвижения digital-продуктов или мобильных приложений.
  • Умение находить возможности роста за пределами рекламных каналов.

Культура и преимущества

  • Полная занятость.
  • Работа в связке с продуктовой, коммерческой и другими командами.
  • Ответственность за рост продукта и бизнеса, а не только за рекламные активности.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →