Системный аналитик (Fintech)

Локация: Москва, удалённо

Зарплата: до 200 000 ₽ на руки в месяц

Компания

DCloud — сообщество независимых разработчиков, создающее проекты с нуля для крупных корпораций и стартапов.

Что делать

• Собирать и анализировать бизнес-требования для систем брокерского и депозитарного обслуживания.
• Проводить интервью с экспертами предметной области, бизнес-пользователями и смежными командами.
• Проектировать и описывать целевые бизнес-процессы.
• Формализовывать технические требования, архитектурные документы и постановки задач для разработки.
• Участвовать в проектировании систем, разработке протоколов взаимодействия, подготовке тестовых сценариев и приёмке функционала.
• Консультировать бизнес-пользователей, помогать третьей линии поддержки и контролировать выполнение задач в Jira.

Требования

• От 3 лет опыта в роли бизнес- или системного аналитика.
• Обязателен опыт в финансовом секторе: учёт операций с ценными бумагами, биржевая торговля, депозитарная деятельность или бэк-офис.
• Понимание депозитарного учёта, корпоративных действий, налогообложения, регуляторных требований и принципов построения отчётности.
• Знание теории системного и бизнес-анализа, нотаций UML и BPMN.
• Опыт работы с SQL, Jira, Confluence, MS Office, MS PowerPoint, MS Visio, очередями RabbitMQ, Artemis, IBM MQ и Kafka, а также WCF и REST-сервисами.
• Уверенные коммуникационные навыки, способность управлять ожиданиями заказчика и вести переговоры.

Хорошо, если есть

• Знание отраслевых и банковских стандартов разработки прикладного программного обеспечения.
• Опыт построения полного контура производства, тестирования и вывода ПО в промышленную эксплуатацию.
• Понимание нефункциональных требований высоконагруженных банковских систем.
• Опыт разработки прикладного ПО для брокерской или депозитарной отрасли.

Культура и преимущества

• Удалённая работа из Москвы.
• Можно использовать собственный ноутбук или получить оборудование.
• Компенсация лицензий на IDE.
• Корпоративные скидки на изучение английского языка и подготовительные курсы для сотрудников и их детей.
• Работа в кросс-функциональной команде с аналитиками и разработчиками.

Процесс найма

• Общение с HR в чате продолжительностью 15–20 минут.
• Техническое интервью с командой продолжительностью около часа.
• Выход на проект планируется в течение двух недель.