Назад
3 дня назад

Интернет-маркетолог (AI)

120 000 - 140 000
Формат работы
onsite/hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
junior/middle
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Интернет-маркетолог (AI): Продвижение и развитие сайта компании, связанного с интеллектуальными транспортными системами, с акцентом на веб-аналитику, UX/UI и интеграцию с email-рассылками и социальными сетями. Focus on тестирование маркетинговых гипотез, подготовку технических заданий, создание контента и использование AI-инструментов.

Локация: Мытищи, улица Колпакова, 2к1; работа на месте работодателя, переход на гибридный формат возможен после 3–6 месяцев погружения в продукты и рынок. Проекты реализуются по всей России.

Зарплата: 120 000–140 000 ₽ в месяц на руки; среднемесячный доход включает оклад и переменную часть.

Компания

Компания разрабатывает интеллектуальные транспортные системы для повышения безопасности и эффективности дорожного движения в России.

Что делать

  • Проводить маркетинговую и веб-аналитику, тестировать гипотезы и оценивать их эффективность.
  • Модернизировать, продвигать и развивать сайт компании.
  • Планировать, размещать и обновлять контент на сайте.
  • Анализировать и улучшать UX и визуальный дизайн сайта.
  • Составлять технические задания для разработчиков, дизайнеров и копирайтеров.
  • Интегрировать сайт с email-рассылками и социальными сетями, готовить маркетинговые материалы.

Требования

  • Готовность работать в Мытищах; гибридный формат возможен после 3–6 месяцев.
  • Опыт работы от 1 года до 3 лет.
  • Готовность использовать AI-инструменты для ускорения работы.
  • Креативность, инициативность и способность генерировать идеи.
  • Высокие коммуникативные навыки и грамотная русская речь.
  • Умение интерпретировать информацию и делать обоснованные выводы.

Хорошо, если есть

  • Успешные кейсы применения AI.
  • Опыт работы в B2B или B2G.

Культура и преимущества

  • Полностью официальное оформление по ТК РФ.
  • Обучение продукту и повышение квалификации.
  • Оценка компетенций каждые полгода с возможностью повышения оклада и должности.
  • Понятный функционал, выполнимые задачи и регулярная обратная связь от руководителя.
  • График 5/2, корпоративные мероприятия и подарки сотрудникам и их детям.

Процесс найма

  • Для отклика необходимо написать: «Хочу к вам!».
  • Следующий этап — собеседование.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →