Назад
11 часов назад

UX/UI-дизайнер

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Грейд
junior
Страна
Russia
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
UX/UI-дизайнер (Figma/дизайн-системы): Проектирование интерфейсов личных кабинетов, сайтов и мобильного приложения с акцентом на UX-гипотезы, интерактивные прототипы и консистентность UI. with an accent on развитие масштабируемого UI-kit и подготовку спецификаций для разработчиков. Focus on анализ пользовательского опыта, формулирование аргументированных улучшений и самостоятельную передачу макетов в разработку.

Локация: Санкт-Петербург, Новолитовская улица, 15В; работа на месте работодателя

Компания

SellerGroup развивает внутренние процессы, экспертизу команд и визуальную составляющую своих продуктов.

Что делать

  • Проектировать интерфейсы личных кабинетов, сайтов и мобильного приложения.
  • Поддерживать и развивать дизайн-систему и масштабируемый UI-kit.
  • Прорабатывать UX-гипотезы и анализировать пользовательский опыт.
  • Создавать интерактивные прототипы и спецификации для разработчиков.
  • Обеспечивать соответствие интерфейсов бренду и предлагать аргументированные улучшения.

Требования

  • Опыт работы от 1 года до 3 лет.
  • Уверенное владение Figma: компоненты, Auto Layout, варианты и стили.
  • Опыт создания интерактивных прототипов для демонстрации и защиты перед заказчиком.
  • Опыт разработки масштабируемых UI-kit с учетом специфики продукта.
  • Навык сбора технической информации у стейкхолдеров и подготовки технической документации.
  • Понимание типографики, композиции, колористики и визуальной иерархии.

Культура и преимущества

  • Полная занятость, график 5/2 с вариантами рабочего времени: 08:00–17:00, 09:00–18:00 или 10:00–19:00.
  • Офис в БЦ «Аквилон» рядом с метро «Лесная», рабочее место с двумя мониторами и современной техникой.
  • Бесплатная развозка от метро и кофемашина в кабинете.
  • Возможности повышения квалификации и карьерного роста до лидирующих и руководящих позиций.
  • Отпуск и больничные по ТК РФ.
  • Молодая команда со средней возрастной группой 24 года и возможностью влиять на стратегические процессы.

Процесс найма

  • Рассмотрение резюме и сопроводительного письма.
  • Небольшое тестовое задание, знакомство с HR и встреча с руководителем.
  • Финальная обратная связь и обсуждение оффера.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →