Заместитель генерального директора — Финансовый советник/аналитик (Девелопмент)

Локация: Санкт-Петербург, Вязовая улица, 10; работа на месте работодателя

Зарплата: 250 000–300 000 ₽ на руки в месяц

Компания

ГК «Еврострой» развивает проекты в сфере строительства и жилой недвижимости.

Что делать

• Проводить независимый финансово-экономический анализ компаний группы, девелоперских проектов и отдельных активов.
• Проверять управленческую отчётность, финансовые модели, бюджеты и план-фактные отклонения.
• Оценивать рентабельность, маржинальность, структуру затрат, себестоимость и эффективность использования капитала.
• Анализировать инвестиционную эффективность проектов, проектное финансирование, стоимость строительства, продажи и финансовый результат.
• Контролировать и анализировать финансовый и имущественный контур собственников, включая активы, инвестиции, обязательства и денежные потоки.
• Готовить собственные заключения, сценарии и рекомендации для генерального директора и собственников; ставить задачи финансовому аналитику и руководить его работой.

Требования

• Опыт на руководящих финансовых позициях от 7 лет.
• Опыт последних 5–7 лет в девелопменте, строительстве жилой недвижимости или управляющей компании в сфере недвижимости/ЖКХ.
• Глубокое понимание экономики девелоперских проектов и инвестиционного анализа.
• Экспертиза в финансовом моделировании, управленческой отчётности, план-фактном и факторном анализе.
• Высшее финансовое или экономическое образование; высокий уровень Excel и уверенная работа с 1С и большими массивами финансовой информации.
• Самостоятельность, системное и критическое мышление, конфиденциальность и способность аргументированно взаимодействовать с генеральным директором, собственниками и финансовой командой.

Хорошо, если есть

• Опыт работы с личным финансовым и имущественным контуром собственника или бенефициара.
• Опыт в Family Office, в роли финансового советника собственника, CFO или заместителя CFO девелоперской группы, инвестиционного директора либо финансового бизнес-партнёра.

Культура и преимущества

• Официальное оформление и оплата труда.
• Профессиональный коллектив и стабильная компания.
• Новые проекты, достойные условия труда и комфортный офис.

Процесс найма

• Отклик через сайт hh.ru с резюме, фотографией и ожиданиями по заработной плате.
• После рассмотрения резюме связь с сотрудником отдела персонала.