Tech Lead / Senior Fullstack Developer (AI-продукты)

Локация: Алматы, улица Айтиева, 52. На испытательном сроке работа из офиса; после него — гибридный формат: три дня в офисе и два дня из дома.

Зарплата: 1 000 000 ₸ в месяц на испытательном сроке и 1 200 000 ₸ в месяц после его успешного прохождения. Следующий грейд — до 1 500 000 ₸ в месяц.

Компания

Open Brain — казахстанская IT-компания и резидент Astana Hub, развивающая собственную платформу автоматизации тендерных процессов и AI-решения для бизнеса.

Что делать

• Развивать существующий AI-продукт, изучать архитектуру и становиться его техническим владельцем.
• Самостоятельно разрабатывать backend-модули, REST API, фоновые процессы, очереди и интеграции с внешними системами.
• Развивать функции на базе LLM, embeddings, RAG, векторного поиска, классификации, OCR и обработки документов.
• Переводить бизнес-задачи клиентов в технические решения, оценивать сроки и участвовать в запуске MVP.
• Управлять небольшой командой из 2–5 разработчиков, декомпозировать задачи, проводить code review и контролировать качество релизов.
• Документировать архитектуру, выявлять технические риски и отвечать за доведение задач до рабочего результата.

Требования

• Не менее 5 лет коммерческой разработки и опыт работы Senior-разработчиком, Team Lead или Tech Lead.
• Уверенное знание TypeScript, Node.js, NestJS, backend-архитектуры и PostgreSQL.
• Понимание RabbitMQ, Redis, асинхронных процессов, REST API и интеграций.
• Практический опыт интеграции LLM или AI-сервисов в production-продукт.
• Опыт управления или технического сопровождения команды из 2–5 разработчиков.
• Способность самостоятельно принимать технические решения, работать с существующим кодом и оценивать риски.

Хорошо, если есть

• Опыт с Python, FastAPI, Next.js, React, Prisma, Zod и монорепозиториями.
• Опыт разработки RAG-систем, работы с pgvector и обработки большого количества документов.
• Опыт создания AI-решений для автоматизации бизнес-процессов и оптимизации расходов на LLM.
• Опыт работы с парсерами, внешними порталами и B2B SaaS-продуктами.

Культура и преимущества

• Работа над собственным действующим AI-продуктом и разнообразными проектами по автоматизации бизнеса.
• Влияние на архитектуру и развитие продуктов, самостоятельность в технических решениях.
• Небольшая команда, быстрый процесс принятия решений и прямое взаимодействие с основателем.
• Испытательный срок — 2 месяца; предусмотрен пересмотр грейда после 12 месяцев и возможен досрочный пересмотр зарплаты за исключительный результат.
• Возможность роста до технического директора компании.

Процесс найма

• Знакомство с CEO и обязательное тестовое задание.
• Техническое интервью с обсуждением архитектуры, качества кода, данных, обработки ошибок и технических решений.
• Финальное согласование условий и предложение о сотрудничестве.