Назад
23 часа назад

Perfomance-маркетолог (EdTech)

500 000 - 1 000 000KZT
Формат работы
remote (только Kazakhstan)/hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
junior/middle
Страна
Kazakhstan
hhВакансия с HeadHunter. Контакт ведёт на hh.ru

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/
TL;DR
Perfomance-маркетолог (EdTech): Построение сквозной маркетинговой воронки и развитие лидогенерации для онлайн-академии программирования с акцентом на performance-рекламу, контент, блогеров и аналитические метрики. Focus on достижение 10 000 лидов в месяц, управление бюджетами, оптимизацию ROI/LTV/CAC и использование ИИ для создания офферов, дизайна и монтажа.

Локация: Алматы, Казахстан; удалённый или гибридный формат работы.

Зарплата: 500 000–1 000 000 KZT на руки в месяц, плюс бонусы от результата.

Компания

Онлайн-академия программирования и английского языка для детей от 6 до 18 лет, работающая по всему Казахстану; более 16 000 учеников и команда из 40+ сотрудников.

Что делать

  • Построить сквозную маркетинговую воронку от первого касания до продажи и продления.
  • Настраивать и вести таргетированную и контекстную рекламу, развивать лидогенерацию до цели 10 000 лидов в месяц.
  • Запускать вебинары, презентации и онлайн-активности, ориентированные на конверсию.
  • Развивать органические каналы: Telegram, Instagram, Facebook, TikTok и Threads.
  • Выстроить работу с блогерами и лидерами мнений, включая договоры и трекинг результатов.
  • Работать с директором, продажами, отделом продлений и SMM-специалистом над контентом, офферами и узнаваемостью бренда.

Требования

  • От 2 лет опыта в маркетинге, предпочтительно в онлайн-образовании, EdTech или B2C.
  • Подтверждённые кейсы по digital-воронкам и работе с блогерами с конкретными результатами.
  • Понимание и применение метрик ROI, LTV и CAC, а также принципов performance-маркетинга и аналитики.
  • Опыт управления рекламными бюджетами от 2 млн KZT в месяц.
  • Опыт комплексной работы с Facebook: стратегия, контент и запуск таргетированной рекламы.
  • Умение писать простые и вовлекающие тексты и использовать ИИ для дизайна и монтажа.

Хорошо, если есть

  • Опыт запуска мероприятий, CRM-маркетинга и закупки баз.
  • Опыт вывода образовательного продукта на новые рынки.

Культура и преимущества

  • Полная свобода действий и возможность самостоятельно определять маркетинговые решения.
  • Возможность руководить стратегией и реализовывать идеи под ключ.
  • Сильный отдел продаж и продлений, внедрённые маркетинговые инструменты и прозрачная отчётность.
  • Команда, ориентированная на результат и инициативу.
  • Оклад и бонусы без верхнего ограничения в зависимости от результата.

Процесс найма

  • В сопроводительном письме необходимо описать один наиболее значимый кейс с показателями воронки, проведёнными мероприятиями и достигнутыми цифрами.
  • Также нужно указать интерес к проекту и причины привлекательности роли.

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →