Контент-лид/редактор направления в бренд-медиа (B2B)
Контакты
Формат работы
remote (Global)
Тип работы
fulltime
Грейд
senior
Страна
Russia
lead generationcontent marketingeditorial managementcontent analyticsfunnel metricsb2b contentbusiness media
Вакансия из Telegram канала - Название доступно после авторизации
Пожаловаться
Зарплата и рынок
ЗП не указана
На похожих ролях по рынку
$1.4к$1.7кмедиана$2к
9 в выборке
На международном рынке: $123к/год ($96к - $155к)
78
Хорошая вакансия
развернуть
Роль описана с высокой профессиональной зрелостью и четкими бизнес-целями, хотя отсутствие зарплаты и названия компании добавляет неопределенности.
Кликните для подробной информации
Зарплата не указанаВысокий порог входаЧеткие задачи
Оценка от Hirify AI
Мэтч & Сопровод
Покажет вашу совместимость и напишет письмо
Создать профиль и узнать мэтч
Описание вакансии
TL;DR
Контент-лид/редактор направления в бренд-медиа (B2B): развитие контентной повестки и создание деловых материалов на основе экспертизы бизнеса с акцентом на редакционное качество, продуктовую связь и измеримый результат. Фокус на управлении редакторами и авторами, анализе контентных и продуктовых метрик, лидогенерации и работе с корпоративными командами.
#Удаленка #Контент-лид/ #редактор направления в бренд-медиа
Что делать:
Важно понимать специфику современного B2B-контента и деловых медиа: уметь находить сильные темы, превращать экспертизу бизнеса в полезные для руководителей материалы и связывать редакционные форматы с продуктами, воронкой и измеримым результатом.
– развитие контентной повестки;
– постановка задач редакторам и авторам;
– редактирование материалов;
– работа с продуктовыми и экспертными командами клиента;
– анализ эффективности контента и поиск возможностей для улучшения проекта.
Мы ищем:
Человека с большим опытом работы с контентом — ориентировочно от 10 лет. Особенно ценен опыт в B2B-медиа, корпоративных медиа, деловой журналистике или контент-маркетинге. Важно, чтобы кандидат умел ответить не только на вопрос «почему этот материал стоит прочитать», но и на вопросы «зачем бизнесу его выпускать» и «как мы поймём, что он сработал».
– хорошее владение языком деловых медиа;
– опыт работы с инструментами контент-аналитики;
– понимание контентных и продуктовых метрик, воронки, лидогенерации и стоимости лида;
– умение работать одновременно с творческой командой и командой крупного корпоративного клиента: аргументировать решения, спокойно работать с обратной связью, держать качество и сроки.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →
Текст вакансии взят без изменений
Источник - Telegram канал. Название доступно после авторизации