Назад
обновлено 16 часов назад

Офис-менеджер

Формат работы
onsite
Тип работы
fulltime
Английский
b1
Страна
Cyprus

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

#vacancy
Офис-менеджер с функцией HR-ассистента

⭕Локация: Лимассол

Мы ищем проактивного и организованного Office Manager / HR Assistant, который поможет нам в администрировании офиса и HR-процессов на Кипре. Эта роль совмещает в себе управление ежедневной офисной деятельностью и поддержку HR-функций, включая найм и сопровождение сотрудников.



Чем предстоит заниматься:

Обеспечивать бесперебойную работу офиса: организация пространства, закупки, документооборот.
Поддерживать HR-процессы: трудоустройство новых сотрудников, ведение документации.
Организовывать внутренние мероприятия: корпоративы, тимбилдинги, праздники, а также бизнес-трипы сотрудников.
Поддерживать внутренние коммуникации и способствовать созданию комфортной рабочей среды.
Взаимодействовать с другими департаментами и внешними провайдерами (юристы, бухгалтерия, сервисные компании).
Помогать HR и менеджменту в ежедневных задачах и проектах.


Что мы от тебя ожидаем:

Опыт работы на позиции Office Manager, HR Assistant или схожей роли от 1 года.
Отличные организационные навыки и внимание к деталям.
Знание английского языка (устный и письменный), базовый греческий будет плюсом.
Знание местного законодательства Кипра по трудоустройству сотрудников.
Навыки коммуникации и умение выстраивать доверительные отношения с командой.
Гибкость, проактивность и готовность брать ответственность.


Что мы предлагаем:

Конкурентная заработная плата.
Работа в активно развивающейся компании с масштабными проектами.
Широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
Корпоративные мероприятия, тимбилдинги.
График работы 5/2.

Будьте осторожны: если вас просят войти в iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →

Текст описания взят без изменений

Источник - "CY iT HR"