Lead Game Narrative Designer (Game Development)

TL;DR

Lead Game Narrative Designer (Game Development): Создание захватывающих историй, объединяющих нарратив и геймплей в целостное игровое приключение с акцентом на глубокий игровой опыт и разработку концептов персонажей. Фокус на управлении командой писателей, контроле стилистики сценариев и развитии стратегических решений для игры.

Локация: Полностью удаленный формат работы. Поддержка в релокации в страны, где у G5 есть офисы.

Компания

hirify.global — шведский разработчик и издатель мобильных игр, в которые играют 250+ млн человек по всему миру.

Что делать

• Объединять все элементы игры в целостное повествование.
• Создавать глубокий игровой опыт совместно с геймдизайнером проекта.
• Погружать игрока в историю через геймплей.
• Разрабатывать концепты персонажей, локаций, сцен и сюжетных арок.
• Управлять командой писателей и контролировать стилистику сценариев игры.
• Разрабатывать и вести проектную нарративную документацию, принимать решения по стратегии развития игры.

Требования

• Опыт работы в игровой индустрии на позиции Writers/Narrative Designers от 1-го года до 3-х лет.
• Высокий уровень владения русским языком, грамотная письменная речь.
• Английский язык: уровень C1.
• Умение рассказывать историю через действия, а не слова, и вызывать эмоциональный отклик у игрока.
• Знание принципов драматургии и режиссерского инструментария.
• Понимание рынка современных f2p мобильных игр и основ геймдизайна.

Хорошо, если есть

• Наличие сопроводительного письма и портфолио.
• Знания в области психологии и социологии.
• Опыт работы на позиции Project Lead Narrative Designer.

Культура и преимущества

• Гибкий и полностью удаленный формат работы без привязки к офису.
• Внутренняя система образования, включая воркшопы, вебинары и хакатоны.
• Компенсация уроков английского и других языков.
• Финансовая помощь и сопровождение при релокации.
• Медицинская страховка и компенсация спортивных абонементов.
• Бонусная программа при достижении плановых показателей продаж и прибыль от роста стоимости акций для ключевых сотрудников.