Lenkep recruitment
Work format
remote
Work type
fulltime
Grade
junior
2 days ago
Junior Рекрутер
подбор персонала
google workspace
коммуникативные навыки
организаторские навыки
внимание к деталям
проактивность
Junior Рекрутер
Компания: Lenkep recruitment
З/П: не указана
Формат работы: Удалённо
Источник вакансии: HH
Обязанности:
- Процессинг кандидатов на всех этапах процесса подбора: размещение вакансий, отбор резюме, организация и проведение собеседований, выставление джоб-оффера;
- Ведение базы данных кандидатов и обновление информации в ней;
- Подготовка отчетности и аналитики по процессу найма;
- Осуществление холодного поиска и привлечения кандидатов на различные вакансии;
- Поддержание коммуникации с кандидатами, обеспечение обратной связи на всех этапах подбора.
Требования:
- Высшее или неоконченное высшее образование (желательно в сфере управления персоналом, психологии, социологии или смежных областях).
- Опыт работы в сфере подбора персонала;
- Навыки работы с Google Workspace;
- Хорошие коммуникативные и организаторские навыки, высокая степень ответственности и самостоятельности;
- Умение работать с большими объемами информации, внимание к деталям;
- Проактивность
Что мы предлагаем:
- Удаленная работа: Вы можете работать из любой точки мира (дома или в коворкинге) или из нашего офиса в Белграде;
- Классическая 5-ти дневная рабочая неделя с гибким началом дня (до 11:30 по мск)
- Отпуск 28 дней в году, а также 3 дей-офа в квартал;
→ Откликнуться на вакансию
———
🫶 Стажировки
🧑💻 Джун разработчикам
😶 Джун менеджерам
🐱 Джун маркетологам
💙 Мемы и удаленка
💚 Качнуть карьеру
Компания: Lenkep recruitment
З/П: не указана
Формат работы: Удалённо
Источник вакансии: HH
Обязанности:
- Процессинг кандидатов на всех этапах процесса подбора: размещение вакансий, отбор резюме, организация и проведение собеседований, выставление джоб-оффера;
- Ведение базы данных кандидатов и обновление информации в ней;
- Подготовка отчетности и аналитики по процессу найма;
- Осуществление холодного поиска и привлечения кандидатов на различные вакансии;
- Поддержание коммуникации с кандидатами, обеспечение обратной связи на всех этапах подбора.
Требования:
- Высшее или неоконченное высшее образование (желательно в сфере управления персоналом, психологии, социологии или смежных областях).
- Опыт работы в сфере подбора персонала;
- Навыки работы с Google Workspace;
- Хорошие коммуникативные и организаторские навыки, высокая степень ответственности и самостоятельности;
- Умение работать с большими объемами информации, внимание к деталям;
- Проактивность
Что мы предлагаем:
- Удаленная работа: Вы можете работать из любой точки мира (дома или в коворкинге) или из нашего офиса в Белграде;
- Классическая 5-ти дневная рабочая неделя с гибким началом дня (до 11:30 по мск)
- Отпуск 28 дней в году, а также 3 дей-офа в квартал;
→ Откликнуться на вакансию
———