MPSTATS
Work format
hybrid
Work type
fulltime
1 month ago
Партнер по обучению (L&D)
обучение
soft skills
hard skills
методическое создание
проектная работа
138 000-170 000
RUB
Партнер по обучению/L&D партнер
MPSTATS
Тебе предстоит:
— Определить и сформировать потребности в обучении для сотрудников подразделений Разработки, Маркетинга, Финансы, HR;
— Создать, внедрить и регулярно развивать систему обучения (soft и hard skills) для сотрудников подразделений;
— Совместно с HR партнером создать карты компетенций для сотрудников подразделений;
— Регулярно измерять уровень знаний и навыков сотрудников;
— Быть партнером по обучению для лидеров функций;
— Администрировать процессы внешнего обучения для сотрудников подразделений;
— Фасилитировать групповые сессии в командах.
Ожидаем от тебя:
— Подтверждённый опыт построения процессов обучения для команд не продающих подразделений (будет преимуществом опыт работы с ИТ командами);
— Навык методического создания различных форм обучения (синхронного, асинхронного) и составления на их основе траекторий обучения;
— Навык формирования и прояснения запросов от заказчиков;
— Навык проектной работы: создание road map проекта, определение ресурсов, сроков, ответственных;
— В сопроводительном письме описание одного проекта, когда тебе удалось выстроить процесс обучения для команды. Расскажи, какие задачи стояли, как тебе удалось их решить, какие результаты были достигнуты.
От нас:
— Официальное оформление по ТК РФ;
— Уровень дохода от 138 000 до 170 000 рублей GROSS (состоит из окладной и премиальной части);
— График работы 5/2, 9:00–18:00;
— Гибридный или удалённый формат работы (работа в московском часовом поясе);
— Также из приятных бонусов: ДМС, скидки на фитнес, командные активности, оборудованное место для обеда в офисе, массажное кресло, безлимитный кофе и печеньки;
— Полная поддержка и все условия для профессионального и личностного развития: корпоративная библиотека, коуч-сессии, тренинги, доступ к вебинарам и обучающим материалам;
— Техника, необходимая для эффективной работы и коммуникации с коллегами: ноутбук, мышь, гарнитура;
— Открытая корпоративная культура: поддержка инициатив, возможность создавать крутые проекты и развиваться вместе с командой;
— Возможность участвовать в создании и развитии классного и востребованного продукта, ведь мы один из лидирующих и первых сервисов в нише аналитики маркетплейсов.
Откликнуться
_________________________
📱 Канал для HR — HR Вакансии
💙 Заказать наш мерч
MPSTATS
Тебе предстоит:
— Определить и сформировать потребности в обучении для сотрудников подразделений Разработки, Маркетинга, Финансы, HR;
— Создать, внедрить и регулярно развивать систему обучения (soft и hard skills) для сотрудников подразделений;
— Совместно с HR партнером создать карты компетенций для сотрудников подразделений;
— Регулярно измерять уровень знаний и навыков сотрудников;
— Быть партнером по обучению для лидеров функций;
— Администрировать процессы внешнего обучения для сотрудников подразделений;
— Фасилитировать групповые сессии в командах.
Ожидаем от тебя:
— Подтверждённый опыт построения процессов обучения для команд не продающих подразделений (будет преимуществом опыт работы с ИТ командами);
— Навык методического создания различных форм обучения (синхронного, асинхронного) и составления на их основе траекторий обучения;
— Навык формирования и прояснения запросов от заказчиков;
— Навык проектной работы: создание road map проекта, определение ресурсов, сроков, ответственных;
— В сопроводительном письме описание одного проекта, когда тебе удалось выстроить процесс обучения для команды. Расскажи, какие задачи стояли, как тебе удалось их решить, какие результаты были достигнуты.
От нас:
— Официальное оформление по ТК РФ;
— Уровень дохода от 138 000 до 170 000 рублей GROSS (состоит из окладной и премиальной части);
— График работы 5/2, 9:00–18:00;
— Гибридный или удалённый формат работы (работа в московском часовом поясе);
— Также из приятных бонусов: ДМС, скидки на фитнес, командные активности, оборудованное место для обеда в офисе, массажное кресло, безлимитный кофе и печеньки;
— Полная поддержка и все условия для профессионального и личностного развития: корпоративная библиотека, коуч-сессии, тренинги, доступ к вебинарам и обучающим материалам;
— Техника, необходимая для эффективной работы и коммуникации с коллегами: ноутбук, мышь, гарнитура;
— Открытая корпоративная культура: поддержка инициатив, возможность создавать крутые проекты и развиваться вместе с командой;
— Возможность участвовать в создании и развитии классного и востребованного продукта, ведь мы один из лидирующих и первых сервисов в нише аналитики маркетплейсов.
Откликнуться
_________________________